28 GIUGNO 2019

SCIOPERO NAZIONALE DEI LAVORATORI ADDETTI AL SERVIZIO AUSILIARIO, PULIZIA E DECORO SCUOLA

La Legge 30 dicembre 2018 n. 145/2018 ed, in particolare all’Art. 1 Commi 760 e 761, rinvia ad un apposito Decreto Interministeriale in concerto con Il MLPS, la Funzione Pubblica ed il MEF con cui “determinare i requisiti per la partecipazione alla procedura selettiva del concorso per l’assunzione ATA, nonché le modalità di svolgimento e i termini per la presentazione delle domande”.

Tale “Decreto Interministeriale”, sembra essere stato approntato dal MIUR ed ora in attesa del definitivo nulla osta da parte degli altri Ministeri. La norma, approvata nella Legge di Bilancio, senza l’apposito Decreto attuativo resta monca ed ulteriori “ritardi” nella pubblicazione del D.I. potrebbero produrre esiti negativi allo svolgimento della relativa “PROCEDURA SELETTIVA”, tenendo conto che la norma approvata dal Parlamento individua nel 1° Gennaio 2020, la data per l’assunzione alle dipendenze dello Stato dei Lavoratori ex LSU/ATA e Storici.

In questo clima di incertezze si registrano anche numerosi casi di mancati e ritardi pagamenti delle retribuzioni (Vedi lavoratori del Lotto 5 Lazio e Lotto 6 Campania) e collocazione dei lavoratori in Banca Ore e ferie forzate.

Si vocifera inoltre anche la volontà, da parte delle aziende, di voler utilizzare la FIS (Fondo Integrazione Salariale) per tutto il periodo estivo (luglio e agosto), con inevitabili ripercussioni negative sulle retribuzioni dei Lavoratori nonostante questo Governo abbia previsto i flussi economici nella recente legge di bilancio, per i lavori di decoro a garanzia del reddito ai lavoratori.

Per questi motivi la USB Lavoro Privato ha proclamato una giornata di

SCIOPERO NAZIONALE exLSU/Ata e Appalti storici

con PRESIDIO, a partire dalle ore 10:00, al Ministero dell’Istruzione a Roma.

IL 28 GIUGNO 2019 TUTTI IN SCIOPERO CON LA USB

• Per ottenere l’immediata pubblicazione del “Decreto Interministeriale” utile alla “PROCEDURA SELETTIVA” del Concorso per l’Assunzione ATA;

• Per l’apertura di un “tavolo politico” utile a risolvere urgentemente le problematiche che affliggono da troppo tempo i lavoratori del lotto 5 Lazio e lotto 6 Campania;

• Per chiedere, per tutti i lavoratori in appalto, la “garanzia del reddito e la continuità lavorativa” per tutto il periodo estivo (luglio e agosto) senza l’utilizzo di FIS, ferie forzate o Banca delle ore.